华图微信公众号
山西图图微信号
2023-07-18 19:23:55 事业单位考试网 //sx.huatu.com/sydw/ 文章来源：互联网
【导读】华图山西事业单位考试网同步互联网发布：2023年晋中市民政局所属部分事业单位公开招聘面试公告更多资讯请关注山西华图微信公众号(shanxiht),山西事业单位培训咨询电话：400-0351-222
|
招聘公告：2023年晋中市民政局所属部分事业单位公开招聘面试公告
|
|
|
招聘人数：人
|
报名时间：
|
|
备考图书：点击查看事业单位备考图书
|
网校课程：点击查看事业单位在线课程
|
|
山西电话：400-0351-222
|
在线咨询：
|
该公告已过公示时间，对该公告内容进行下架处理，给您带来的不便敬请谅解。
【试题练习】
劳动者的受教育水平、工作经验或知识、技能、能力高于岗位需求的现象被称为资质过剩。客观资质过剩指劳动者实际拥有的任职资格超出岗位平均需求的情况，主观资质过剩指劳动者对这种情况的主观评估或感受，也被称为资质过剩感。
根据上述定义，以下符合资质过剩感的是：
A.小张想要离职，他觉得自己的技能和目前岗位不够匹配，一些工作技能用不上
B.小梁去公司应聘，招聘者认为小梁的条件已超出该岗位要求，小梁顺利入职
C.小方未能升职为市场总监，很不高兴，她觉得以自己的能力早就该升职了
D.小江一直做公司会计，他的朋友都觉得，以小江的资质一直做普通会计太屈才了
正确答案：C
【解析】第一步，看提问方式，本题属于选是题。
第二步，找关键信息。
多定义，考查“资质过剩感”，其关键信息如下：
①对实际拥有的任职资格超出岗位平均需求情况的主观评估或感受。
第三步，辨析选项。
A项：小张是主观感受符合关键词①，“自己的技能和目前岗位不够匹配，一些工作技能用不上”并未具体指出是“超过岗位平均需求”，不符合定义；
B项：招聘者认为小梁条件已超出该岗位要求，是客观评价，不满足关键词①，不符合定义；
C项：小方未能升职为市场总监说明没有达到任职资格，而小方主观认为自己早该升职，符合定义；
D项：小江的朋友都觉得小江屈才，非小江主观评估或感受，不符合关键词①，不符合定义。
因此，选择C选项。
山西华图公众号
全省各地联系方式
